Amit tudni érdemes a távmunkáról

Tegnap tartotta országos sajtótájékoztatóját az I-Work Közhasznú Alapítvány. Itt került bejelentésre, hogy a Google Magyarország támogatásával egy olyan rendezvénysorozatot indít el 2009-ben „Innovációs szeminárium” címmel, ahol fővárosi és regionális találkozókon mutatja be azokat a gyakorlati módszereket, tapasztalatokat, amelyek minden távmunka iránt érdeklődő kis-, közép- és nagyvállalkozást segítenek. Budapest mellett Székesfehérvár, Debrecen és Győr a tervezett szemináriumi helyszínek.

Az Alapítvány célja a mikro-, kis- és középvállalkozások támogatása az internetes munkavégzés módszereinek és kultúrájának kialakításában, valamint új munkavégzési piacterek kialakulásának segítése. Déri Tamás szakmai igazgató hangsúlyozta: a célzott képzések megvalósítása, valamint a rugalmas foglalkoztatás igényeinek megfelelően kidolgozott minőséggarantált eljárási protokoll hozzájárulhat a vállalatok költségtakarékosabb működéséhez, a versenyképesség javításához. Az internetes munkaerőpiac szereplőinek fokozottabb együttműködése elősegítheti a foglalkoztathatóság javítását, egyben a valamilyen októl elszigetelt társadalmi csoportok, a tartósan munkanélküliek munkához jutásának esélyét is növelheti.

Az Innovációs szemináriumok szervezése mellett az I-Work Alapítvány ezért önkormányzati partnerprogramot hirdet. A partnerprogram keretében felméri a települések, kistérségek területén felmerülő – internetes munkavégzéssel is megvalósítható – munkalehetőségeket. Az önkormányzatok segítségével megkeresi azokat a helyi mikro-, és kisvállalkozásokat, amelyek munkafolyamataikban internetes munkavégzést alkalmaznak. A tapasztalatokat dokumentálja, majd mintaértékű projektként elérhetővé teszi más vállalkozások számára is. A programban együttműködését fejezte ki Biharkeresztes Város Önkormányzata, Telekgerendás Községi Önkormányzat Polgármesteri Hivatala, Halmaj Község Önkormányzata, valamint megbeszéléseket folynak a Legéndi Önkormányzattal.

Egy lehetséges válasz a gazdasági válságra
A vállalati szférában – részben a nemzetközi válság kapcsán tapasztalható folyamatok miatt – egyre több olyan gazdaságossági kérdést vetnek fel, amelyek azonnali válaszokat igényelnek. Sok esetben jelenthet a távmunka házban történő foglalkoztatás megoldást, de kizárólag a munkakör-elemzés, kockázat elemzés elvégzése és a munkakínálat és a feladatok elvégzésére alkalmas szakképzett munkaerő részletes felmérése után. Hamisak azok az állítások, amelyek – egyoldalúan, a zavartalan és biztonságos munkavégzésre alkalmas munkakörnyezet kialakítása és a humán szervezetek megfelelő felkészítése nélkül 20-40%-os operatív költségcsökkentést ígérnek.

Az „Innovációs Hálózat Program” révén önkormányzati partnerei az Alapítvány segítségével a helyi vállalkozások számára hasznos, internetes munkavégzéssel kapcsolatos információkat tartalmazó „Innovációs Pontokat” hoznak létre honlapjukon, amelyek internetes munkavégzéssel kapcsolatos információkat tartalmaznak a helyi vállalkozások számára. A partnerség által megvalósítható projekt másik célkitűzése a térségek gazdasági előmozdítása távmunka házak kialakításával. Az Alapítvány szakértői olyan országos szintű, komplex távmunka-ház programon dolgoznak, amely során első lépésben 15-20 térségi központban nyílna lehetőség távmunka központok létrehozására, ezer új munkahely kialakításával.

A humánerőforrás-gazdálkodás szakterülethez kapcsolódóan az Alapítvány két területet céloz meg. Megismertetni és elterjeszteni kívánja a humánerőforrás gazdálkodás elemeinek alkalmazását a kisvállalkozások számára, különös tekintettel az internetes munkavégzésre; illetve kidolgoz egy minőségbiztosítási rendszert a távmunka-foglalkoztatás kialakításához és működtetéséhez. Emellett eFair-Play programot indít az Interneten hirdetett munkavégzési lehetőségekkel történő visszaélések megelőzésének érdekében. Ennek kapcsán Déri kimelte, hogy hamisak és felelőtlenek azok az állítások, amelyek azt hitetik el az emberekkel, hogy kizárólag marketing eszközök alkalmazásával, internetes munkavégzés útján milliomosok születhetnek. Továbbá azok a hirdetések sem valósak, amelyek a számviteli, TB és adófizetési kötelezettségek figyelmen kívül hagyásával ígérnek jövedelemszerzési lehetőséget az internetet használóknak.

Végezetül az I-Work Alapítvány Munkaerőpiaci Innovációs Díjjal kívánja elismerni azok munkáját, akik tevékenységükkel hozzájárulnak a rugalmas foglalkoztatási formák eredményes alkalmazásához, illetve az internetes munkavégzés lehetőségeinek és feltételeinek megismertetéséhez. Ezekhez a programokhoz várja az I-Work Alapítvány azoknak az Önkormányzatoknak a jelentkezését, amelyek az önkormányzati partnerprogramhoz és a távmunka-ház megvalósításához csatlakozni szeretnének, várja azoknak a vállalkozásoknak a jelentkezését, amelyek a távmunka bevezetése iránt érdeklődnek, valamint várja az eFair-Play programra és a Munkaerőpiaci Innovációs Díjra érkező jelöléseket is.